Combater o assédio
Leis & Direitos
COVID-19 - Perguntas e respostas
Formação Profissional
Aos trabalhadores do grupo EDP
Resolvida a tabela é tempo de avançar com outras matérias!
Depois de resolvido o aumento salarial de 2020 é tempo de, tal como ficou em acta na ultima reunião da tabela salarial, iniciar uma nova fase de negociações de outras matérias, com vista à melhoria das condições dos trabalhadores.
Aos trabalhadores do grupo REN
Os aumentos não podem ficar abaixo dos da EDP!
A Fiequimetal propôs que a Administração da REN acompanhe, no mínimo, os aumentos salariais que possibilitaram um acordo na EDP.
Reivindicamos que o salário de entrada na REN passe a ser de 1000 € e que a tabela salarial dos quadros se inicie nos 1500 €.
Aos trabalhadores da Randstad II
GREVE
12 de Junho de 2020
(das 00 horas até às 01 hora de dia 13/6)
Contra a estagnação salarial e, consequente, perda de poder de compra; Pela integração nos quadros das empresas para quem o trabalho é prestado, onde se destaca o caso da EDP e os seus lucros fabulosos, onde está muito do resultado do nosso trabalho; Pelo fim de uma gestão de silêncio, onde o não assumir de respostas é expediente para procurar influenciar negativamente as condições e ambiente de trabalho; Contra a instabilidade criada nos postos de trabalho com o recurso a alterações na sua desorganização, através de meios “bolorentos”.
Comunicado aos trabalhadores da Randstad II
Aos trabalhadores das empresas do Grupo EDP
Acordo para valorizar salários mais baixos!
Salário de admissão passa para 1000 euros
A Fiequimetal decidiu dar acordo à proposta de tabela salarial apresentada ontem pela Administração da EDP.
Determinação e coerência foram decisivas para o resultado positivo
Os representantes de SST exigem melhores condições de protecção para os trabalhadores na Thyssenkrupp Elevadores
SST – Segurança e Saúde no Trabalho
Na última reunião realizada, no passado dia 12 de Maio, entre os Representantes dos Trabalhadores para SST e os Responsáveis do QAS foram apresentados os seguintes temas:
- Fatos descartáveis;
- Utilização de viseiras;
- Máscaras;
- Desinfeção das cabinas;
- Limpeza das viaturas;
- Testes do Covid-19;
- Fardamento;
- Higienização nas delegações;
- Reservatório com água e sabão para as viaturas;
- Contágio na Delegação de Alvalade – Lisboa Centro.
Ler Comunicado aos Trabalhadores da Thyssenkrupp Elevadores
Aos trabalhadores do grupo REN
ADMINISTRAÇÃO DA REN NEGA QUE HÁ PROBLEMAS!
A Administração da REN declarou hoje que não pretende negociar algo mais do que o aumento salarial.
Como a proposta de 0,6% que apresentou não dá sequer para um café por dia, pois representa entre 6€ e 25€, a Fiequimetal manteve a sua proposta de 80€ para cada trabalhador.
Aos trabalhadores do grupo EDP
AGORA JÁ É UMA VERGONHA!
Depois de 14 reuniões para negociação da Tabela salarial de 2020 e com um interregno de 6 semanas a pretexto da pandemia, embora os meios existissem, a Administração continua a pretender fazer reuniões bilaterais… e não apresenta novas propostas.
As propostas que a administração apresentou até aqui não permitem sequer beber um café por dia! É com isto que pretende convencer os trabalhadores e os Sindicatos a assinar?
Aos Trabalhadores da Schindler Elevadores
Organizar e reivindicar melhores condições salariais e de segurança e saúde no trabalho!
Nesta fase em que a direcção da Schindler coloca os trabalhadores numa situação de dificuldade financeira, sem justificações plausíveis (nem visíveis) é que, mais uma vez, vem à tona o que é mais importante nas retribuições: a melhoria dos salários.
Ler Comunicado aos Trabalhadores da Schindler Elevadores
Aos trabalhadores da CelCat
AS FÉRIAS SÃO UM DIREITO DOS TRABALHADORES, NÃO DAS EMPRESAS!
Uma vez mais, a direcção da CelCat vem servir-se dos direitos dos trabalhadores ao anunciar que irá encerrar a empresa parcialmente dos dias 8 a 12 de Junho e a afirmar, sem pudor, que os trabalhadores “deverão” agendar os “respectivos dias de férias” para aquele período ou “flexibilidade de horário”
Ler Comunicado aos trabalhadores da CelCat
